根据《廊坊市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(廊人社发﹝2015﹞37号)文件精神，为进一步满足我区教育工作需求,结合2024年教 师岗位空缺情况，面向社会公开招聘教师。

　　事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考核的基础上择优聘用。

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　　2024年廊坊市安次区公开招聘教师人数及具体要求详见《廊坊市安次区2024年公开招聘教师岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。

　　(五)年龄一般在18周岁以上、35周岁以下,即1988年5月6日(含)至2006年5月6日(含)期间出生的;博士研究生年龄可放宽到40周岁以下，即1983年5月6日(含)以后出生的。

　　4.现役军人、试用期内和未满最低服务年限要求的公务员和事业单位工作人员、在读的非应届毕业生;

　　应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。

　　1.纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年高校毕业生，须于2024年7月底前取得学历、学位。

　　2.国家统一招生的2022、2023年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位，其档案仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

　　3.2024年7月底前取得国(境)外学历、学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;2022、2023年取得国(境)外学历、学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

　　4.参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。(含2024年期满人员)

　　5.普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

　　(二)《岗位信息表》中专项招聘“服务基层项目人员、服务冬奥大学生志愿者、退役大学生士兵、驻廊坊部队随军家属”的岗位，以下人员可报考：

　　1.“服务基层项目人员”是指：参加“三支一扶”计划、“大学生村医”服务期满且考核合格人员，以及服务期满的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员。(含2024年期满人员)

　　2.“服务冬奥大学生志愿者”是指服务北京冬奥会、冬残奥会的大学生志愿者。

　　3.“退役大学生士兵”是指以下两类人员：一是应征入伍、服役期满退出现役，入伍前取得普通高等教育大学本科以上学历的退役士兵;二是大学期间应征入伍、服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育大学本科以上学历的退役士兵。

　　4.“驻廊坊部队随军家属”是指：报名日(5月6 日)之前已办理完驻廊坊部队随军手续的家属。

　　1.岗位条件中专业要求为“具体专业名称”的，须一字不差。专业要求为“专业类”、“一级学科”的，参照《河北省事业单位公开招聘专业分类参考目录(试行)》和《普通高等学校本科专业目录(2023年版)》。根据《河北省人力资源和社会厅关于进一步做好事业单位公开招聘有关工作的通知》，国家对专业归类有过调整、专业名称有所变更的，与所设专业属前后衔接关系的专业，视为同一专业。

　　2.留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。

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　　1.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位。

　　2.符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆承认的学历。

　　3.关于教师资格证：取得有效期内教师资格考试合格证明的可以报考，须在2024年8月25日前取得教师资格证半岛官方体育，否则取消聘用。

　　招聘工作按照招聘信息发布、报名、资格审查、考试、考核、体检、选岗、公示、聘用九个步骤实施。

　　在安次区人民政府官网(和河北省廊坊市安次区2024年公开招聘教师网上报名平台(面向社会公开发布招聘信息。

　　本次公开招聘实行网上报名。凡符合报名条件的考生，可于规定报名时间内登陆河北省廊坊市安次区2024年公开招聘教师网上报名平台(按网络提示进行网上报名，报名实行严格的自律机制，考生必须承诺履行《诚信承诺书》，对报名信息的真实性负责;在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。

　　开考比例：每名报考人员只能报考一个岗位。招聘人数与岗位报考人数的比例不低于1:3方可开考，报名人数达不到开考比例的，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。

　　2.报名交费。每人报名考务费100元，网上交费，交费即报名有效，否则报名无效。

　　3.考生完成网络报名后，登录河北省廊坊市安次区2024年公开招聘教师网上报名平台(打印《笔试准考证》。

　　准考证打印时间:5月22日9:00开始。未在规定时间内打印准考证的，视同为自动放弃笔试资格。

　　报名考务费减免对象：最低生活家庭人员。具体流程为：先行报名缴费向邮箱发送审核材料审核通过退费。审核材料包括：考生将本人身份证和其家庭所在县(市、区)民政部门出具的享受最低生活的证明或低(复印件)拍摄为照片格式(含本人信息的内容要清晰可见)。连同姓名、身份证号、个人联系方式(手机号码)，在7月5日17:00前发送至邮箱。经审核符合减免的，报名考务费将于笔试结束后15个工作日左右原途径返还至缴费账户，过期不予办理。

　　笔试内容包括《公共基础知识》和《教育专业能力测验》两科，一张卷，答题时限120分钟，满分200分。

　　笔试成绩及进入资格复审人选可登录河北省廊坊市安次区2024年公开招聘教师网上报名平台(查询。资格复审过程中由于各种原因形成的缺额，分岗位按照笔试成绩从到低分依次递补。进入资格复审人选依据笔试成绩从到低分按计划招聘人数与进入面试人选1∶2的比例确定。比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。笔试有作弊、缺考等情况或笔试成绩低于120分的考生，不得进入面试。

　　考生须熟读考场规则，按照考场规则要求携带考试用品、证件，遵守考场纪律，否则按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理，列入黑名单。缺少任意证件者不得进入考场，视为自动放弃笔试资格。

　　资格复审由招聘单位及其主管部门负责，区人力资源和社会局负责监督。资格复审地点另行通知，请关注发布招聘信息的网站。

　　②毕业证及有效期内(6个月)的《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证，2024年应届毕业生只须提交《教育部学籍在线验证报告》;

　　③国(境)外留学回国人员应提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证材料(2024年应届毕业生须提交学校证明);

　　⑤服务基层项目人员、服务冬奥大学生志愿者、退役大学生士兵、驻廊坊部队随军家属相关证明材料;

　　考生必须本人携带复审材料按时参加资格复审，在规定时间内未按要求参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，取消其面试资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理，列入黑名单。

　　打印时间：6月20日9:00开始。未在规定时间内打印准考证的，视同为自动放弃面试资格。

　　资格复审通过的考生，在河北省廊坊市安次区2024年公开招聘教师报名平台(打印《面试准考证》。面试的具体地点、时间及有关要求等见《面试准考证》。

　　考生须熟读考场规则，按照考场规则要求携带考试用品、证件，遵守考场纪律，否则按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理，列入黑名单。缺少任意证件者不得进入考场，视为自动放弃面试资格。

　　每个面试评委组由7名评委组成，其中主评委1名，评委6名。面试评委全部聘请域外评委担任。

　　①面试采取试讲的方式进行，每人不超过10分钟。主要考核应聘人员设计教学和实际授课的能力，考生提前备课10分钟。

　　②面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩满分100分，低于60分的取消考核资格。

　　报考同一个岗位的考生一般分在同组、同场。个别招聘人数较多无法分在同组、同场的岗位，根据笔试成绩的排名顺序，采取蛇型分组法合理分组、分配招聘名额。每场面试前，每组考生抽签决定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理，列入黑名单。

　　笔试和面试结束后，采取笔试成绩占50%，面试成绩占50%的比例加权核算考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%。

　　1.考核工作突出政治标准，重点考核政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。

　　2.对拟聘用人员进行入职前违法犯罪信息查询，发现有犯罪记录的人员，取消拟聘用资格。

　　根据考试总成绩，对报考同一岗位的考生，按照分组从到低分的顺序以招聘人数与考核人数1:1的比例确定考核人选。末位出现并列的笔试总成绩较高的确定为考核人选。在河北省廊坊市安次区2024年公开招聘教师报名平台(公布进入考核考生名单。各招聘单位及其主管部门负责组织考核。

　　在河北省廊坊市安次区2024年公开招聘教师报名平台(公布进入体检人员名单。区人力资源和社会局负责对进入体检环节的考生集中进行体检，体检标准参照《公务员录用体检标准》(国家和省另有规定的，从其规定)。体检费用由报名人员自行支付。

　　公示前，由区教体局组织报考未明确具体学校的体检合格的考生进行选岗。选岗方法：根据考试总成绩，对报考同一岗位的考生，按照分组从到低分的顺序进行选岗。相同岗位不同分组相同名次的考生笔试成绩高的优先选岗。详细方案由区教体局制定。

　　考核及体检合格的考生，确定为拟聘人选，拟聘人选名单在安次区人民政府官网(公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位提出聘用意见，主管部门同意后，报区人社局审批，并经市人社局备案后，用人单位按有关规定签订聘用合同，办理编制、就业、流动、工资、社保等相关手续。一经聘用，要求在聘用单位最低服务期限为5年(服务期间不予办理调动手续)。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　注：由于各种原因，在考核、体检、公示等过程中形成的缺额，分别在各相关环节后，分岗位按考试总成绩从到低分依次递补，未参加面试的不能递补。公示期结束后，对岗位再出现的缺额不再进行递补。

　　为确保招聘工作公开、公平、公正，廊坊市安次区监察委员会将全程监督。对于违反公开招聘纪律的应聘人员和工作人员，一经查实，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定严肃处理。

　　1.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、考核、体检、选岗、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格，资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，将取消应聘资格，问题严重的要追究责任。因个人原因造成证件丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响招聘的，自行承担责任。

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　　2.考生在网上报名时，务必填写清楚本人常用的联系方式，务必保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅造成的一切后果，由考生自行承担责任。